Cúpula da Carework Network na Costa Rica
Pela primeira vez desde o lockdown da Covid-19, a Carework Network realizou uma cúpula presencial — desta vez com um encontro totalmente bilíngue de acadêmicos, ativistas e formuladores de políticas públicas em San José, Costa Rica.
Nos meses em que temos trabalhado nos detalhes técnicos da migração do blog Care Talk da UMass para este site, eu estava ansiosa para escrever aqui sobre a terceira cúpula global da Carework Network, que ocorreu na University of Costa Rica no início de junho.
O campus da UCR ofereceu um cenário ideal para o encontro — pura vida, de fato! Em contraste com muitos campi universitários dos EUA excessivamente paisagísticos e cuidadosamente aparados, a UCR exibe a famosa atenção da Costa Rica ao cuidado ecológico e à sustentabilidade. O trajeto do hotel Ave del Paraíso até o local da conferência serpenteava por uma vegetação exuberante, passando por riachos e por um santuário de borboletas. O local da conferência, arejado e aberto, era o oposto dos centros de convenções de hotéis sem janelas que passei a associar a conferências profissionais.
Os organizadores cumpriram a promessa de uma cúpula global.
No global: os participantes vieram de todos os continentes, embora com presença mais forte das Américas. Todos os eventos incluíram tradução simultânea entre espanhol e inglês. As sessões plenárias incluíram palestras principais da socióloga Rhacel Salazar Parreñas sobre o “mercado não livre do trabalho de cuidado” e da ativista feminista maia guatemalteca Lorena Kab’nal (Tzk´at) sobre buen vivir e a interdependência de todos os organismos vivos, além de um painel sobre a coletivização do trabalho de cuidado, com Crystal Simeoni (Diretora do NAWI: Afrifem Macroeconomics Collective no Quênia), Alejandra Mora Mora (Secretária-Executiva da Interamerican Commission of Women) e Julie Kashen (Diretora de Justiça Econômica para as Mulheres na Century Foundation). Faixa bônus: durante o almoço, Crystal Simeoni compartilhou comigo esta publicação de tirar o fôlego produzida por sua organização.)
Sobre a cúpula: o evento reuniu ativistas, acadêmicos e profissionais de organizações intergovernamentais. Lembrou-me um pouco um cruzamento entre um fórum de ONGs em uma conferência da ONU e um Encuentro Feminista Latinoamericano y del Caribe — encontros através de diferenças de experiências, epistemologias e temporalidades. Cosmovisões indígenas misturadas à sociologia quantitativa. O tempo comprimido e acelerado do ativismo encontrando o tempo administrativo das agências da ONU. A urgência da organização de trabalhadoras domésticas recorrendo às reflexões mais distanciadas da pesquisa acadêmica.
Se uma cúpula pode ser conhecida por aqueles que homenageia, a cerimônia de premiação foi reveladora. Os prêmios de engajamento público foram para o podcast The Shape of Care e para o El Colectivo 506 por sua edição sobre Las Titas, com menções honrosas ao projeto Care Aesthetics Research Exploration (CARE) e ao The Care Lab. Os prêmios Care in Action foram para a Association of Costa Rican Domestic Workers (ASTRADOMES). O Founder’s Award foi para a incansável Mignon Duffy, cuja produção acadêmica provavelmente é familiar para a maioria dos leitores deste blog. O que talvez seja menos evidente é sua capacidade de conduzir um coletivo feminista organizado horizontalmente para sustentar uma rede por mais de duas décadas e produzir uma série de cúpulas globais.
Para leitores acadêmicos que possam sentir, de vez em quando (mais do que de vez em quando?), uma pontada de irrelevância, a cúpula da Carework Network ofereceu um lembrete valioso de como nossa pesquisa é incorporada em círculos não acadêmicos de movimentos sociais e de formulação de políticas públicas. Resultados empíricos, estruturas conceituais e terminologia especializada apareceram em apresentações de ativistas e de representantes da OIT.
Todas as sessões de que participei incluíram uma mistura estimulante de perspectivas. Não conseguirei cobrir tudo no espaço de um post de blog, até porque não pude assistir às sessões simultâneas, mas talvez outras pessoas que participaram possam acrescentar suas experiências nos comentários. (Além disso, há muitos posts excelentes nas redes sociais.) Mas aqui estão algumas coisas que me chamaram a atenção:
• A Convenção 189 da OIT fez uma diferença significativa na prática, especialmente para trabalhadoras domésticas que tentam se sindicalizar ou se organizar de outras formas. Anju Paul, Jiang Haolie e Cynthia Chen, em seu trabalho sobre um Global Care Policy Index, mostraram como a C189 oferece uma métrica do compromisso de jure dos governos com os direitos das trabalhadoras do cuidado, mas me surpreendeu ver seu impacto de facto. As ativistas conhecem bem suas proteções e usam os compromissos do Estado para garantir melhores salários e condições de trabalho. Talvez esse impacto resulte do fato de que, como Eileen Boris e Jennifer Fish mostraram, as ativistas estiveram excepcionalmente envolvidas na redação da C189.
• Grande parte da pesquisa sobre trabalho de cuidado ecoa os teóricos da dependência dos anos 1970, como Arlie Hochschild & Barbara Ehrenreich apontaram em sua introdução a Global Women. Nas apresentações e discussões na Costa Rica, houve atenção semelhante à extração de valor e à subvalorização do que poderíamos ver como as principais “commodities” do cuidado — todo esse tempo, atenção, trabalho e expertise que as trabalhadoras do cuidado mobilizam. Diferentemente do paradigma marxista dependista , houve mais atenção à interdependência ecológica, a práticas indígenas e decoloniais e às inadequações do modelo desenvolvimentista de investimento e das soluções de mercado.
• Provavelmente não é surpresa para os leitores deste blog: a pesquisa sobre uso do tempo continua a fazer contribuições críticas, especialmente ao reconhecer o valor do trabalho de cuidado não remunerado. Os painéis incluíram discussões metodológicas sobre vários sistemas de classificação — talvez por causa da forte presença latino-americana, a Clasificación Mexicana pareceu ser a mais amplamente utilizada.
• Ainda não estou pronta para nos chamar de pós-neoliberais, mas houve muita atenção às formas como a mercantilização agravou a crise do cuidado — ao exigir um mercado de trabalho de baixos salários para o cuidado de dependentes, ao medicalizar fenômenos como a solidão, ao fantasiar que a tecnologia nos poupará do colapso ambiental. Políticas antiwork, incluindo ideias como créditos para cuidados infantis e renda básica universal, receberam atenção como possíveis antídotos. Talvez porque esta cúpula tenha marcado, para muitos de nós no hemisfério norte, o início das férias de verão, ou talvez porque tenha sido o primeiro grande evento presencial de que muitos de nós participamos desde o início dos lockdowns da Covid-19, a cúpula na Costa Rica também teve um clima descontraído e alegre. A Carework Network tem sido sustentada por quase um quarto de século por um grupo dedicado de pesquisadores, tornando a cúpula uma mistura de reencontro de antigos companheiros com a energia de recém-chegados como eu. Estou fisgada — mal posso esperar pela próxima
A imagem de capa foi criada por Nancy Folbre.
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